情况五：甲有限公司通过对公账户支付授课老师的讲课费10万元，转入老师个人卡中，这10万元已经是缴纳完了劳务报酬所得个税后的税后报酬。 案例：我公司有一笔货款是客户以个人的名义打到老板私人账户的，老板又从私人账户上打到对公账户，后来客户又从公司账户将笔款打入我公司对公账户，要求将以前的那笔货款退回他个人的账户。 统计显示，2020年上半年公募向销售机构支付的客户维护费接近100亿，同比增长接近32%，这一增速已经超过管理费收入了。 除了多個香港樓盤資訊外，House730亦提供不同類型的樓市資訊，包括地產新聞、成交數據等等，讓你成為精明買家或租戶。
請檢視你的假期紀錄及出勤紀錄，以核實尚未放取的法定假日日數。 ＊《2021年僱傭（修訂）條例》於2022年1月1日生效。 情况六：甲有限公司向个人采购一批物品，金额20万元，取得了自然人在税务部门代开的发票，甲有限公司通过对公账户把20万元货款转入自然人的个人卡中。 情况四：甲有限公司将对公账户上的100万元打给股东个人，这100万元已经是缴纳完了20%股息红利个税后的分红所得。
公佣: 法定僱傭權益參考計算機 重設
至于雇主方面，现时聘用外佣的安排相当简单方便，假若没有提供上文第点所规定的保障，这些安排可能需要收紧。 雇主亦可选择雇用本地家务助理，因为他们可以更有弹性地执行不同性质的职务及／或在不同地点工作。 根據《僱傭條例》，工資的定義包括佣金（屬於賞贈性質或由僱主酌情發給的佣金除外）。 因此，除屬賞贈性質或由僱主酌情付給的佣金外，所有佣金均屬工資並須按《僱傭條例》的規定而支付。 勞資雙方在沒有抵觸法例的情況下可藉僱傭合約協定佣金的計算及支付方法。 在今日或之前按現時每月4,520元的「規定最低工資」和每月不少於1,075元的膳食津貼簽署的外傭合約，仍可於十月二十五日（星期五）或之前送抵入境事務處（入境處）處理。
另外，來港工作的外傭須提交預定起飛時間前24小時內快速抗原測試陰性結果證明，以及登機前預先在網上完成衞生署健康及檢疫資訊申報表（/hdf)的安排將維持不變。 配合政府撤銷透過《預防及控制疾病（疫苗通行證）規例》（第599L章）執行「疫苗通行證」安排，抵港人士領取「臨時疫苗通行證」的安排亦會同時撤銷。 政府今日（十二月二十八日）公布，將由明日（十二月二十九日）起劃一抵港人士出發來港前的檢測要求，以及撤銷抵港人士抵港後的核酸檢測要求，並建議抵港人士抵港後每天進行快速抗原測試至抵港後第五天。 發言人強調，公共醫療系統就新冠病人需要的藥物（包括含「撲熱息痛」成分藥物及上述新冠口服藥物等）備存量充足。 衞生署及醫管局亦正加大採購量並會理順派藥安排，以確保有充足醫療資源應付本地需要。
公佣: 申请
合约第4条规定，佣工不得受雇于任何其他人士从事其他任何其他职务，雇主亦不得着令佣工受雇于任何其他人士从事任何其他职务，包括兼职家务工作。 合约第4条亦清楚指出，合约第4及4条为入境事务处准许佣工来港履行合约时所施加的逗留条件的一部分，并清楚订明违反逗留条件可导致该佣工及／或其教唆者遭受刑事检控。 外傭正式在港工作後，僱主們當然擔心外傭放假聚會，會感染新冠肺炎。 MoneyHero溫提大家，在外傭的受僱期內（包括休假期間）生病或受傷，無論是否因受僱而引致，僱主須為外傭提供免費醫療。 假若感染新冠肺炎，有些保險公司亦會就外傭的醫療開支提供實報實銷外，萬一外傭不幸因病去世，需要遣送外傭遺體返回原居地，亦可索償所需費用及補償。 部分保險公司更會提供臨時工補償，即是外傭住院期間，僱主可以就聘請本地臨時工的開支申請索償。
根據法例規定，僱主可以有兩個選擇：1）向外傭提供免費膳食、2）每個月支付膳食準貼。 在《僱傭條例》適用的情況下，如外傭染病，僱主須根據《僱傭條例》向符合資格的外傭給予病假及疾病津貼。 即使染病外傭未有累積足夠的有薪病假日數而未能享有有薪病假，政府也呼籲僱主體恤外傭，考慮給予有薪病假。 另外，根據「標準僱傭合約」的規定，僱主須向外傭提供免費及合適的住宿及免費醫療。 就所有於二○二三年四月三十日或之前屆滿的外傭合約，僱主可申請延長其即將離任外傭的現行合約有效期限。
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屆滿的外傭合約，勞工處處長已原則上同意，「標準僱傭合約」第二項的僱傭期可在僱主及外傭同意下，延長最多6個月。 如新聘請的外傭未能於該6個月的延長期內獲安排來港，而僱主須在該6個月的延長期後繼續聘請外傭，僱主應申請與現任外傭續約。 所有申請需於2023年4月30日或之前遞交至入境處，逾期遞交的申請概不受理。 公佣 根據香港僱傭法例，所有香港外傭不論種族，如菲傭或印傭都可享法定假期。
在保障公眾健康的大前提下，政府一直致力平衡社會及經濟需要，適度調整各項社交距離措施，以期讓市民生活有序復常。 公佣 中心建議檢測陽性的市民應採取預防呼吸道疾病的各項健康措施建議，包括注意個人衞生，盡量減少與同住人士在沒有佩戴口罩的情況下接觸，並盡可能打開窗戶以保持單位空氣流通及每日清潔和消毒家居環境。 但產假同工傷一樣，係出五分四，嚴格黎講唔係人工，係一種補償金，呢兩個就會計佣金，會平均計番出黎，因為係講緊如果冇受傷/分娩，你呢段時間應該會有呢個數，所以補償比你。
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你亦可考虑投购同时包括医疗及住院保障和符合《雇员补偿条例》规定的综合保险。 公佣 3、为做好客户的跟进及售后服务工作，招商部（招商）所有人员每月提成额度暂发放85%，5%是部门公佣，10%作为风险金部分，将于所在项目交房之后当月8日一次性足额发放。 至於被解僱或中止合約的家傭，需要在14日內出境再回港，如聘用這類外傭就要包含往返本港的交通費，有需要亦可以向外傭中介公司查詢。 大部分海外家傭套餐都會包含最基本的勞工保險，不過現成約滿及自選家傭等套餐則未必包括。
- 本文对于完善公司招商、销售管理，提高招商、销售队伍的工作积极性和拼搏精神，发挥团队合作凝聚力，都有很好的统筹管理作用。
- 政府會安排身處隔離設施的人士有序離開，並就相關撤銷安排的公告刊憲。
- 2007年僱傭修訂條例，當年一宗終審法院案例，令計算僱員的假期酬時出現很大的影響，最終政府修例以保障僱員權益。
政府會密切監察政府疫苗接種計劃下的疫苗供應情況，確保香港居民的疫苗接種不受影響，亦不容許短暫來港的非香港居民於政府疫苗接種計劃下接種免費疫苗。 在院舍方面，各項現行的檢測安排會繼續維持，當中包括所有安老院及殘疾人士院舍員工須維持每天進行快測，並每兩天進行一次核酸檢測，以保障院舍院友。 政府發言人強調，現時確診者的隔離安排暫時維持不變，政府會繼續向確診者派發抗疫物資包。
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網上付款：就2021年12月28日或之後獲批的申請（不論遞交申請的日期是該日之前或之後），申請人可透過申請結果通知書所載的網上付款網頁連結在網上付款，然後自行下載或列印「電子簽證」。 如想親身遞交，於前往入境事務處總部或分區辦事處前，可先預約申請延長逗留期限，或透過網上服務直接遞交申請。 消費券可用於「公共交通費用補貼計劃」所涵蓋的公共交通服務及的士等，並不會對「公共交通費用補貼計劃」計算補貼有任何影響。
- 现如今公募产品同质化严重，新发基金多不胜数，管理人缺乏有效的直营体系，因此绝大多数基金公司只能抱紧渠道大腿跪求带货也只是一种必然。
- 然而，外佣帮助雇主的残障或瘫痪的父母定期运动四肢，作为照顾家庭成员的家务职责，则是容许的。
- 根据标准雇佣合约（ID407）第3条，外佣必须在合约订明的雇主住址工作及居住。
- 網站所顯示的資訊或與金融機構或服務供應商之網站有所出入。
政府提醒有關僱主和外傭，上述彈性安排須由僱傭雙方同意，而外傭返回原居地的規定仍然適用。 僱主應安排外傭在已延長的逗留期限內返回其原居地。 至於上述一年期限於二○二三年五月一日或之後屆滿的外傭，將不再獲進一步延長返回原居地的期限。 在一般情況下，外傭在現行合約屆滿後與相同的僱主續約，或將會與新僱主開展新合約，可在其原僱主或新僱主同意下，向入境處申請延後返回原居地。 在有關彈性安排下，如外傭未能在上述的一年期限內返回原居地，可在其僱主同意下向入境處申請進一步延長逗留期限，直至合約完結，以便在該段期間返回原居地。
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整體社會對新冠病毒的混合免疫屏障已十分牢固，現時已完成疫苗接種的市民感染Omicron病毒株後亦多屬輕症。 然 而，年 終 酬 金 公佣 可 以 是 僱 傭 合 約 內 指 定 的 款 額。 如 沒 有 指 定，年 終 酬 金 則 為 包 括 (問 1) 所 述 項 目 的 一 個 月 平 均 工 資。
如外佣在逗留期限过后仍未离开本港，即触犯违反逗留条件的罪行。 假如你同意不把雇佣合约提早终止一事通知入境事务处处长以助她在港逾期逗留，你可能会被控协助和教唆外佣逾期逗留，从而违反其逗留条件。 标准雇佣合约（ID407）第1 2条订明，假如合约提早终止，雇主和外佣须于合约终止日期的七天内，各自向入境事务处处长提交书面通知，亦须将对方作出的关于终止合约的书面确认的副本递交入境事务处处长。 在书面通知上必需载明确实的合约终止日期，其他资料如终止合约原因等亦会有用。 外佣就担任驾驶职务提出的特别许可申请，可连同有关外佣办理新入境签证的申请一并递交入境事务处文件收发分组；或连同有关外佣办理续约或转换雇主的申请一并递交入境事务处外籍家庭佣工组。 雇主不应要求或容许外佣为任何其他人士工作，而外佣亦无合约责任要服从指示，帮助雇主的邻居。
公佣: 个人思维与能力升级指南
整個公證過程需約一至兩個星期，成功後可去領事館取已蓋印的新合約。 根據《僱傭條例》，僱員必須於終止僱傭合約的有關日期前按連續性合約受僱不少於 5 年，才能享有長期服務金。 根據《僱傭條例》，如終止僱傭合約的有關日期是在 2003 年 10 月 1 日或以後，僱員可得的遣散費／長期服務金的最高款額為 $390,000。 （备注：招商经理或招商总监个人出业绩，可以根据以上双份拿提成）。 说明：出租一年的公司给予招商部按月租金80%提成发放；出租二年或二年以上的按月租金的100%发放；以上租金经公司确定后，划拨到招商部。 除新聘外籍家庭佣工的入境签证申请外，在递交申请时如外佣并非身在香港，网上提交申请服务不适用于他／她。
1、所有招商部（招商/销售）参与提成人员及协调人员的提成、以客户签定完《房屋买卖合同》《房屋租赁合同》《团购协议》后结算。 凡是客户所交来公司的定金且公司已不予退还客户的。 社區法網提供的資料只供初步參考，而有關資料並非正式法律意見。 閣下如欲就任何法律事項取得更詳盡的資料或支援服務，須諮詢閣下的律師。 公佣 僱主分別於 4 月8 日及6 月7 日在僱員的事先同意下，支付佣金2,000 元及3,000 元，該兩筆佣金原本屬於7 月份工資期的佣金。 在僱員的事先同意下，僱主分別於4月30日及6月6日預先支付佣金1,500元及2,000元。
公佣: 疫情下聘請外傭新措施
申请获批准后，入境处的申请结果通知书上均附有付款的网页连结。 有关费用可透过该网页连结或香港政府一站通网站或透过入境处流动应用程式，以信用卡﹑「缴费灵」或「转数快」缴付。 付款成功后，申请人随即可自行下载或列印「电子签证」。 只要这类工作是标准雇佣合约（ID407）中” 住宿及家务安排”第5项列明的真正或附带的家务工作，便不算违法。 请同时参阅”一般说明” 第3和第4点及” 答26 “。 外佣只可在标准雇佣合约（ID407）第3条订明的雇主住址执行家务。
公佣: 招商提成佣金激励制度（10类佣金来源与分配方式）
政府會密切監察本地疫情發展，並視乎世界各地對感染新冠病毒人士（尤其是沒有病徵的確診者）隔離安排的最新發展，適時調整香港的相關措施。 大量社區感染個案不僅令界定密切接觸者變得困難，檢疫令亦大大增加防疫社會成本。 為進一步恢復社會和經濟活動，讓市民生活復常，政府決定撤銷密切接觸者（包括確診者同住人士）的檢疫安排和不再界定密切接觸者，以及撤銷向他們發出檢疫令的做法。 如感染人士屬高危人士或出現明顯的病徵（例如發燒、咳嗽、氣促、嘔吐和腹瀉等），應盡快求醫以獲得及時的治療。
公佣: 聘用菲傭／印傭／泰傭流程
雇主因聘用外佣而须缴交征款的规定，已于2013年8月1日豁免征款期届满后正式取消。 然而，若尚有征款未付，雇主仍须立即向入境事务处处长清付欠款。 公佣 雇主如欠缴征款，入境处会把这项不良纪录列为考虑因素，该雇主或会在一段时间内被视为不合资格从外地聘用佣工。 协助雇主搬家可视作一项家务职责，但这段过渡期不应太长。
僱主會在合約生效前向外傭提供從原居地前往香港的免費機票，以及在合約完成／終止後，提供返回原居地的免費機票和旅費，僱主必須在合約屆滿或終止後的7日內支付外傭應得的工資、交通費支出（機票）及其他款項。 勞工處建議僱主向菲／印傭提供一張包行李託運的機票，而非等同機票價值的現金，以減少在收取旅費後只出境到鄰近地區而非返回其原居地的情況。 勞工處今日（二月二十四日）提醒僱主切勿解僱感染2019冠狀病毒病的外籍家庭傭工（外傭），以及在疫情下仍應繼續遵守《僱傭條例》及「標準僱傭合約」的規定。 勞工處今日（十二月八日）提醒外籍家庭傭工（外傭）及僱主，政府將由十二月九日（星期五）起調整海外抵港人士的入境防控安排。 疫苗方面，政府的一貫政策目標是確保政府的疫苗接種計劃下有足夠疫苗供應。 復必泰二價疫苗和兒童及幼兒配方疫苗只會優先免費提供予香港居民接種。