政府物流服務署專上學生暑期實習計劃詳情已出爐，今年物流服務署將提供20個實習生職位空缺，分別負責行政組、印務科、採購管理及行政組、及物料供應管理科。 暑期實習生實習期由6周至2個半月，每月薪酬為$10500，並以非公務員合約條款聘用，一般每周須工作 44 小時，包括用膳時間。 總括而言，基於職系的工作性質和要求，不同職系的公務員(包括文職及紀律部隊人員)有不同的規定工作時數。 當局與公務員的僱傭合約中，已把聘用條款(包括公務員的規定工作時數)詳細列明在“香港特別行政區政府服務條件說明書”內。
申請人如獲邀參加面試，通常會在截止申請日期後約十二至十六個星期內接獲通知。 根據《僱傭條例》，凡按連續性合約受僱的僱員，每7天可享有不少於1天的休息日。 另外，《僱傭條例》並未有就用膳及休息時間作規定，僱主應該在入職時為僱員安排用膳時間，如僱主未有安排，僱員應該與僱主協商。 如僱員受到僱主的苛待，僱員可無須預先通知或給予代通知金，即時終止僱傭合約。
公務員用膳時間: 考試院修法：公務員每日上班不得超過12小時 每月加班上限60小時
公務員事務局表示，今日向政策局和部門發出指引，提醒他們在維持公共服務的前提下，可考慮採取彈性措施，減少同一時間身處辦公地點的員工數目。 獲聘的應徵者並非公務員，並不會享有獲調派、晉升或轉職至公務員職位的資格。 取得由職業訓練局頒發的中專文憑(廣告，包裝及印刷)或印刷數碼流程生產技術員基礎證書，或具備同等學歷；及兩年相關工作經驗。
- 部門首長可在工作許可而又不涉及額外支出的情況下，更改屬員的辦公時間，以便屬員可每周工作五天或五天半。
- 教育局發言人今日表示，各區的區域教育服務處、幼稚園及幼兒中心聯合辦事處明日（4日）起只提供緊急和必須的公共服務，以及與防疫抗疫有關的工作。
- 所謂「對的時機」，就是不要在「不對的時機」，請老細指點你迷津，包括： 一些重要公務正在倒數時：例如舉行部門主管大會前夕、臨近要交業績結算的日子，因為，幾乎所有主管都會在此時此刻，腎上腺素一升再升，他們只想在零打擾情況下，專心一致將事情做妥。
- 所以，有心想老細解答你的疑難，並不宜在會議上坐「順風車」，這樣做其實亦會令開會時間延長，影響其他同事的工作日程。
- 本法律管制超時工作和輪班工作的制度，適用於公共機關包括自治機構和市政機關的公務員、公職人員和臨時散工人員，但下條所指者則例外。
如申請人在申請公務員職位時仍未曾參加相關的《基本法及香港國安法》測試或未曾在相關的《基本法及香港國安法》測試考獲及格成績，仍可作出申請。 他們會被安排在招聘過程中參加相關《基本法及香港國安法》測試。 公務員用膳時間 正如鄧議員提問所指，我們已邀請各局和部門就第一標準薪級公務員職系進行檢討，研究在符合三個先決條件的前提下，是否有空間把個別職系的規定工作時數由每周淨工作時數45小時縮減至每周總工作時數45小時。
公務員用膳時間: 相關帖文：
3.15 根據公務員事務局的指引，按《公務員事務規例》第904條批准員工離開工作崗位以接受治療、檢驗或診症服務 (見第 1.5 段) 的時間應少於半天。 就此而言，房署的指引亦訂明，需輪班值勤的員工及應診時間橫跨用膳時間時，所獲批准離開工作崗位的時間應少於四小時。 重要聲明：本討論區是以即時上載留言的方式運作，香港討論區對所有留言的真實性、完整性及立場等，不負任何法律責任。 而一切留言之言論只代表留言者個人意 見，並非本網站之立場，讀者及用戶不應信賴內容，並應自行判斷內容之真實性。 於有關情形下，讀者及用戶應尋求專業意見(如涉及醫療、法律或投資等問題)。
惟機電署呼籲市民如非必要盡可能減少到訪，盡量以其他方式遞交，該署會以電話或郵遞通知申請人有關申請結果。 教育局發言人今日表示，各區的區域教育服務處、幼稚園及幼兒中心聯合辦事處明日（4日）起只提供緊急和必須的公共服務，以及與防疫抗疫有關的工作。 土木工程拓展署宣布由明日起，暫停提供部分公共服務，包括土木工程圖書館、親身辦理《傾卸泥土執照》及《搬運沙粒許可證》的申請；及礦務部牌照及許可證辦事處，直至另行通告。 亦有公務員表示，所屬部門派口罩供上班時使用，平均每人每日一個口罩，主管亦採購酒精搓手液等防疫用品供大家使用。 政府人員協會主席馬志成則稱，有部門採取彈性上班時間，減少員工在繁忙時段迫車。
公務員用膳時間: 公務員事務局發彈性上班安排指引
【政府職位空缺】食環署聘請助理小販管理主任，起薪21,340元，頂薪30,235元。 申請人DSE須考獲3科第2級或以上成績，職位亦會按公務員試用條款受聘。 其實都唔明政府點解文職就有食飯鐘，但”康文署呢個三級康樂助理員 (公務員職位)，都註明 “每星期須工作45小時(不包括用膳時間)”…..就唔包呢?難道佢地唔駛食飯?但唔包的，又唔可以自己選擇唔要用膳時間，自己安排早 … 雖然法例沒有保障一般僱員，不過法例對特定群組有用膳及休息時間規管。 公務員用膳時間 《僱用青年（工業）規例》規定，凡受僱於工業經營的青年，年滿15歲又未滿18歲的青年，其許可的工作時數、用膳或休息時間，及休息日的安排，必須由僱主訂定，例如他們連續工作的時數上限為5小時，其後要有不少於半小時的午飯時間或休息時間，在休息時間不可以要求他們工作。 若是僱用兒童，亦即未滿15歲的小朋友，連續工作時間上限為5小時，其後要有不少於1小時的午飯時間或休息時間。
考試院會23日通過，今年公務人員高等考試三級考試暨普通考試增列需用名額941名、公務人員高等考試一級暨二級考試增列需用名額17人。 另外，今年公務人員特種考試司法官考試第2次增列需用名額23名。 為保障公務人員之健康權，草案也增訂補休假期限上限，並於遷調後得續行補休，倘若公務人員因逾補休期限、離職或亡故，致無法補休假時，亦有加班補償結算機制，應計發加班費或獎勵。 此外，根據考試院版《公務人員保障法》草案，修正加班定義，並就現行補償方式刪除「其他相當補償」之類型。 EQ高：醫療團隊每日所面對的病人，各類型都有，有些可能要求頗高，譬如，會向配藥員查問，藥物的原產地，亦有人會要求拿取到期日較長的藥物，因感覺上，較「新鮮」的藥物，藥力比較好。
公務員用膳時間: 申請手續：
會代表於2021年3月19日與公務員薪俸及服務條件常務委員會(薪常會)進行年度會面；在會面中，本會要求薪常會關注：盡快消除歧視性的無薪午膳及不合理的扣假安排。 由此可見，《僱傭條例》並沒有涵蓋時薪高於最低工資的水平的打工仔，具體情況還需視乎僱主與僱員共同簽定的僱傭合約而定。 （只可在上午7時至晚上7時之間） 每星期工作時數 48 小時 每星期工作日數 公務員用膳時間 6 天 連續工作時數的上限 5 小時，其後須有不少於半小時的用膳或休息時間。 13 歲及 14 歲的兒童可受僱於非工業機構內工作，但如他們未完成中學三年級課程，則須接受全日制學校教育及符合其他旨在保障他們的安全、健康和福利的條件。
公務員事務局表示，政府致力在疫情下保障僱員的健康和安全，局方再次提醒政策局和部門盡量彈性處理員工上班安排，並維持公共服務。 此外，雖然有法院直接使用勞工保險條例及勞保局的相關準則，認定外出用餐與雇主的職災責任，如臺灣新北地方法院108年度勞簡上字第3號民事判決。 至於提問人提到公司有餐廳供餐，勞保局的審查準則在1990年代以前，確實曾經以雇主有沒有提供用膳設施作為認定標準，不過早已修改刪除，而以雇主有沒有要求員工必須在工作場所用餐為準；實務也不以雇主有沒有供餐作為職災的認定標準。 根據《警察通例》第6章「行為及紀律」，警務人員除規定的1小時用膳時間外，可獲准2次休息及進食茶點時間(飯前飯後各1次)。
公務員用膳時間: 公務員復工 彈性上班午飯分流
十二月二十三日第22/78/M號法律所載的公共行政人員的超時工作制度，經過約十年的施行，顯示有需要重訂，因此成為本法律的目標，同時亦管制輪班工作，後者是仍無章程管制的實 況。 Notice：本站作者為執業律師，以分享生活法律、訴訟實務的相關資訊為主，因資源有限，法律諮詢採付費制，不提供任何形式的免費諮詢服務。 彈性上班和午膳時間方面，部門可考慮擴大彈性時間的幅度，讓更多員工避開早上和黃昏交通最繁忙時間上下班，以及在一般午膳時間以外用膳。 無論是勞保局或法院，都會確認發生事故的地點是不是在往返餐廳與公司的途中；如果勞工因為日常生活以外的私人行為，例如利用午休時間去找朋友，另外前往其他地方發生事故受傷，就不會被認為是職業傷害。 Lunchtime是打工仔難得的休息時間，填飽肚子之後還可以小睡一會先，叉足電再繼續搏殺。
- 政府現時以預約、收集箱、派籌等措施，限制同時段的訪客人數。
- 對此，有網民指年輕職場中人太純真了，竟將這種類似「得閒飲茶」的寒暄說話，信以為真；亦有網民認為，新人向上司求助時，完全不看時機場合，兼且無盡過力便伸手問人攞答案，變成老細做埋你個份，自然惹人嫌惡。
- 在《基本法及香港國安法》測試取得及格成績是所有公務員職位的入職條件。
- 本港第五波疫情非常嚴峻，且有惡化趨勢，政府有需要採取進一步措施，大幅減少社區的人流和社交接觸，阻止病毒在社區海嘯式傳播。
- 溯其原因，主要是年代久遠的殖民地政府遺留下來的歧視性政策措施；基層公務員連最基本的「有薪食飯鐘」都得不到平等待遇。
- 阿棍屋創辦人Ivy表示，兩狗雖然有晶片，但無法聯絡到晶片登記人，因此要急尋狗主或知道兩狗背景的人士與阿棍屋聯絡。
- 不過，上述3份以時薪計糧的政府合約工，招聘啟事都列明「用膳時間無薪」（消防處的字眼為「午膳時間無薪」）。
若以郵寄方式遞交申請書，信封上的郵戳日期會視為申請日期，信封面須清楚註明「申請三級康樂助理員職位」。 申請人需注意，申請須於截止申請日期或之前送達有關聯絡地址：香港新界沙田排頭街1號康樂及文化事務署總部8樓康樂事務部支援組聘用及編制小組。 符合語文能力要求，即在香港中學文憑考試或香港中學會考中國語文科和英國語文科考獲第2級或以上成績，或具同等成績。 填妥的申請表格及相關文件須放於密封的信封內，並於2021年4月23日或之前親身遞交或郵寄至香港金鐘道66號金鐘道政府合署44樓食物環境衞生署聘用組，信封面須註明「申請助理小販管理主任職位」。 由此可見，法例只在計算最低工資情況下，就用膳時間是否需要支薪提出指引，然而，對於時薪高於最低工資的打工仔來說，他們的午餐到底屬有薪還是無薪？
公務員用膳時間: 2 健康服務優惠
在某些情形，有點像是在工作，又有點像是在休息，這種像是「待命狀態」的時間，要算是工作時間嗎？ 工作時間，一般係指勞工於雇主指揮監督下受拘束之時間，即除勞工實際工作之時間外，勞工於雇主指揮監督下，雖未實際服勞務之待命時間，亦應包括於工作時間之範圍內，故計算工作時間，應以實際工作時間與待命工作時間兩者合計。 本港第五波疫情非常嚴峻，且有惡化趨勢，政府有需要採取進一步措施，大幅減少社區的人流和社交接觸，阻止病毒在社區海嘯式傳播。 港府今日（3日）宣布，政策局和部門明日（4日）會擴大特別上班安排，除了提供緊急和必須公共服務和參與防疫抗疫有關的人員外，其他政府僱員盡量留在家中工作。 持有本地院校／香港考試及評核局所頒授學歷的申請人，在現階段毋須遞交修業成績表／文憑／證書／其他証明文件副本。 至於持有非本地學歷的人士，則須於截止日期或之前連同填妥的申請書提交所需的修業成績表／文憑／證書／其他証明文件副本。
大部分回應都批評事主公司的做法過於刻薄，僅安排員工得半小時用膳並不合理。 有網友指事主應向老闆反映不滿，也亦有人鼓勵事主轉工，因為飲食業處處缺人，不乏工作機會。 當局會就每項建議作個別考慮，並在作出決定前，諮詢和參考相關諮詢組織的意見。 公務員用膳時間 為確保同等待遇和妥善管理公務員隊伍，同一職系／職級內所有公務員的規定工作時數理應相同(即“相同職系，相同規定工作時數”原則)。 由於釐定不同公務員職系的整體薪酬福利條件時已顧及規定工作時數這項因素，縮減某職系的規定工作時數而維持其薪酬不變，等同改善該職系的薪酬及服務條件。
公務員用膳時間: 勞工法例如此說
市民凡進入龍翔辦公大樓及獨立審查組辦事處時，必須一直佩戴口罩，並遵從有關防疫措施，包括體溫檢測、使用「安心出行」流動應用程式和人流控制的安排。 公務員用膳時間 個別部門會就各項服務的最新安排，另行作出公布，而政府因應疫情而須減少為市民提供公共服務，造成不便，希望市民理解。 為減少政府大樓和辦公室的人流，當局呼籲市民盡量利用郵寄、投遞箱或網上服務等方法，以獲所需服務。
【本網訊】立法會公務員及資助機構員工事務委員會昨召開會議，檢討第一標準薪級職系標準工時。 多個團體不滿當局只縮減小部分前線公務員工時；又沒有按照檢討結果，縮減基層公務員的工作時數。 公務員事務局局長鄧國威表示，將成立三方小組繼續商討工作時數。 早期勞委會曾有函釋，謂事業單位基於工作連續性，若確已依勞動基準法第35條後段但書規定於工作時間內調配其休息時間，則尚不違反該條規定，另於勞工值班時內給予用膳、如廁時間如符合同法第30條定義亦屬前述休息時間。 進一步解釋，勞基法第35條所稱「工作時間」，係指工作開始至終止之時間，包括延長工作時間在內。
公務員用膳時間: 聘用條款：
時機不對 公務員用膳時間 2大場合不宜多問 日本人氣溝通師濱田秀彥指出，當員工有需要找主管協助或請示時，選對說話時機，非常重要。 所謂「對的時機」，就是不要在「不對的時機」，請老細指點你迷津，包括： 一些重要公務正在倒數時：例如舉行部門主管大會前夕、臨近要交業績結算的日子，因為，幾乎所有主管都會在此時此刻，腎上腺素一升再升，他們只想在零打擾情況下，專心一致將事情做妥。 所以，下屬如果在這時求教於他，他根本就沒心思聽對方問題，那些耐性、EQ比較弱的老細，甚至會煩躁起來，回應很可能是：「今天已幾多號了，怎麼這件事還沒搞定？你到底在幹甚麼！」故此，打工仔不想碰到一臉是灰的話，就別在這些時候找你老細。